Организация маленькая, а текучка кадров сопоставима с крупным предприятием. И все это связано с задержками или вовсе отсутствием Зар.платы. Руководитель не жалеет средства на ПОНТЫ, однако подчиненным ..., прикрываясь перечислением официальной копеечной З/П на карту. Не советую устраиваться....
07.07.2012
/Бывший сотрудник
Организация маленькая, а текучка кадров сопоставима с крупным предприятием. И все это связано с задержками или вовсе отсутствием Зар.платы. Руководитель не жалеет средства на ПОНТЫ, однако подчиненным ..., прикрываясь перечислением официальной копеечной З/П на карту. Не советую устраиваться....